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Descripción
p { margin-bottom: 0.25cm; direction: ltr; color: rgb(0, 0, 0); line-height: 120%; widows: 2; orphans: 2; }p.western { font-family: "Calibri",sans-serif; font-size: 11pt; }p.cjk { font-family: "Calibri",sans-serif; font-size: 11pt; }p.ctl { font-family: "Times New Roman",serif; font-size: 11pt; }
La compañía XYZ se ha visto muy afectada por la recesión y está tomando una gran cantidad de medidas de reducción de costos. Algunas de estas medidas incluyen renunciar a espacios de oficinas, utilizar código abierto, reducir los incentivos, recortar los lujos y emitir cartas de despido.
Tienen tres (3) empleados que trabajan en el departamento de contabilidad y se va a despedir a dos (2) de ellos. Tras una serie de reuniones, han decidido despedir a la persona que percibe el mayor salario y también a la persona que percibe el menor salario. Esta suele ser la tendencia general durante crisis como esta. Le proporcionarán a Ud. los salarios de los 3 empleados que trabajan en el departamento de contabilidad. Usted tiene que encontrar el sueldo de la persona que se queda.
Entrada
p { margin-bottom: 0.25cm; direction: ltr; color: rgb(0, 0, 0); line-height: 120%; widows: 2; orphans: 2; }p.western { font-family: "Calibri",sans-serif; font-size: 11pt; }p.cjk { font-family: "Calibri",sans-serif; font-size: 11pt; }p.ctl { font-family: "Times New Roman",serif; font-size: 11pt; }La primera línea de entrada es un número entero T (T<20) que indica el número de casos de prueba. Cada caso consiste de una línea con 3 números enteros positivos distintos. Estos 3 enteros representan los sueldos de los tres empleados. Estos tres números enteros están en el rango [1000, 40000].
Salida
p { margin-bottom: 0.25cm; direction: ltr; color: rgb(0, 0, 0); line-height: 120%; widows: 2; orphans: 2; }p.western { font-family: "Calibri",sans-serif; font-size: 11pt; }p.cjk { font-family: "Calibri",sans-serif; font-size: 11pt; }p.ctl { font-family: "Times New Roman",serif; font-size: 11pt; }Para cada caso, obtenga el número del caso seguido del salario de la persona que se queda.